MEASUREMENT OF SHARIA BUSINESS PERFORMANCE WITH AL-FALAH APPROACH

M Yusuf K* -  Universitas Islam Negeri Alauddin Makassar, Indonesia
Syahidah Rahmah -  Universitas Muhammadiyah Makassar, Indonesia
Muchriana Muchran -  Universitas Muhammadiyah Makassar

DOI : 10.30863/al-tsarwah.v6i1.5337

This study aims to conduct performance measurement analysis with Al-Falah approach. Al-Falah's approach is evaluated in accordance with Islamic law where the purpose of human life is to achieve worldly benefits and the well-being of the hereafter. The methodology used in this research is qualitative descriptive through reference studies conducted with scientific level through data collection, data reduction, data presentation, data validation and drawing conclusions. The results of the study formulate the concept of business performance through al-falah approach that balances aspects of worldly welfare and the well-being of the hereafter through eight balance indicators namely property development, worship, capacity development, spiritual development, salary eligibility, implementation of zakat, sustainability of business organization and ukhuwah in the organization.

Supplement Files

Keywords
Performance, Al-Falah, Worldly Welfare, Hereafter Welfare
  1. Agustian, Wiwin, and Dina Mellita, ‘Konsep Pengupahan Dalam Manajemen Syariah’, Jurnal Ilmiah Bina Manajemen, 3.1 (2020), 36–46
  2. Andiko, Toha, ‘Konsep Harta Dan Pengelolaannya Dalam Alquran’, Al-Intaj, 2.1 (2016), 57–70
  3. Arthabawan, I Wayan, ‘Pentingnya Penilaian Kinerja Bagi Karyawan Dalam Suatu Organisasi (Kajian Teoritis)’, Jurnal Kajian Ekonomi Dan Bisnis, 10.1 (2017), 195–204
  4. Ataunur, Ilman, and Eny Ariyanto, ‘Pengaruh Kompetensi Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan PT. Adaro Energy Tbk’, Telaah Bisnis, 16.2 (2016), 135–50
  5. Devani, Fera, and Ade Setiawarnan, ‘Pengukuran Kinerja Perusahaan Dengan Menggunakan Metoda Balanced Scorecard’, Jurnal Sains, Teknologi Dan Industri, 13.1 (2015), 83–90
  6. Fatmah, Dinda, ‘Pengaruh Karakteristik Pekerjaan Dan Kompetensi Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV. Percetakan Fajar Mojokerto’, Jurnal Samudra Ekonomi Dan Bisnis, 8.2 (2017), 700–709
  7. Fauzi, Ahmad, ‘Pengembangan Human Relation Perspektif Nilai-Nilai Al-Qur’an’, Mutawatir, 1.2 (2015), 168
  8. Firdaus, Achmad, and Ernawan Prianto, ‘Pengukuran Kinerja Bisnis Berbasis Syariah Dengan Maslahah Scorecard’, Review of Islamic Economic, Finance and Banking, 1.2 (2013), 233–52
  9. Firmansyah, Rachmad, and Moh. Qudsi Fauzy, ‘Sistem Upah Minimum Kabupaten Dalam Perspektif Islam (Studi Kasus Pada Upah Minimum Kabupaten Sidoarjo)’, Jurnal Ekonomi Syariah Teori Dan Terapan, 4.6 (2017), 434–48
  10. Hijriah, Hanifiyah Yuliatul, ‘Spiritualitas Islam Dalam Kewirausahaan’, Tsaqafah, 12.1 (2016), 187
  11. Ichsan, Nurul, ‘Kerja, Bisnis Dan Sukses Menurut Islam’, The Journal of Tauhidinomics, 1.2 (2015), 167–82
  12. Jufri, Ali, Pebi Kurniawan, Mohammad Djadjuli, and Imam Hadiwibowo, ‘RBV Teori : Kinerja Religius Berbasis Kepribadian Islam Dan Perilaku Inovatif Dalam Konseptual’, INOBIS: Jurnal Inovasi Bisnis Dan Manajemen Indonesia, 4.3 (2021), 375–88
  13. Kadir, Syahruddin, ‘Pengembangan Pengukuran Kinerja Dengan Pendekatan Maslahah Score Card’, Ekonomi Dan Bisnis Islam, 3.2 (2019), 149–72
  14. Kadir, Syahruddin, Muhammad Wahyuddin Abdullah, and Amiruddin Kadir, ‘Analisis Pengukuran Kinerja Dengan Pendekatan Maslahah Scorecard’, Jurnal Minds: Manajemen Ide Dan Inspirasi, 6.1 (2019), 53
  15. Kartika, Lucia Nurbani, and Agus Sugiarto, ‘Pengaruh Tingkat Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Administrasi Perkantoran’, Jurnal Ekonomi Dan Bisnis, 17.1 (2016), 73
  16. Khairi, Mohammad Shadiq, ‘Memahami Spiritual Capital Dalam Organisasi Bisnis Melalui Perspektif Islam’, Jurnal Akuntansi Multiparadigma, 2013
  17. Muhajir, Mukaromah, Waluyo Sudamaji, and Lutfiana Ulfa, ‘Pemberian Upah Terhadap Petugas Ili-Ili Desa Tanjungsari Dalam Perspektif Hukum Syariah’, Jurnal Imu Ekonomi Ilsam JIEI, 7.03 (2021), 1931–36
  18. Nurrohim, Hassa, and Lina Anatan, ‘Efektivitas Komunikasi Dalam Organisasi’, Jurnal Manajemen, 7.4 (2009), 1–9
  19. Nuryanto, U.W., M. Djamil, A.H.. Sutawidjaya, and A.B. Saluy, ‘Keunggulan Bersaing Dalam Meningkatkan Kinerja Organiasi Berkelanjutan’, Jurnal Ilmu Manajemen Dan Bisnis Islam, 6.1 (2020), 1–22
  20. Rahman, Miftahur Rahman, ‘Peran Zakat Dalam Mengentaskan Kemiskinan Di Indonesia’, Hukum Islam, 19.2 (2019), 130
  21. Ramadhan, Bagus Mohamad, and Muhamad Nafik Hadi Ryandono, ‘Etos Kerja Islami Pada Kinerja Bisnis Pedagang Muslim Pasar Besar Kota Madiun’, Jurnal Ekonomi Syariah Teori Dan Terapan, 2.4 (2015), 274
  22. Syafiq, Ahmad, ‘Zakat Ibadah Sosial Untuk Meningkatkan Ketaqwaan Dan Kesejahteraan Sosial’, Ziswaf, 2.2 (2015), 380–400
  23. Syeikh, Abdul Karim, ‘Potret Ukhuwah Islamiyah Dalam Al-Qur’an: Upaya Merajutnya Dalam Kehidupan Umat Islam’, Jurnal Ilmiah Al-Mu’ashirah, 16.2 (2020), 176
  24. Triyuwono, Iwan, ‘Metafora Zakat Dan Shari’Ah Enterprise Theory Sebagai Konsep Dasar Dalam Membentuk Akuntansi Syari’Ah’, Jurnal Akuntansi Dan Auditing Indonesia, 5.2 (2001), 131–45
  25. Wibowo, Cahyo Tri, ‘Analisis Pengaruh Kecerdasan Emosional (Eq) Dan Kecerdasan Spiritual (Sq) Pada Kinerja Karyawan’, Jurnal Bisnis Dan Manajemen, 15.1 (2017), 1
  26. Wijayanti, Ratna, ‘Membangun Entrepreneurship Islami Dalam Perspektif Hadits’, Cakrawala, 13.1 (2018), 35
  27. Yolanda, Agnes, ‘Pengukuran Kinerja Sofyan Inn Hotel UNISI Yogyakarta Dengan Pendekatan Maslahah Scorecard (MasSC)’, Jurnal BAABU AL-ILMI: Ekonomi Dan Perbankan Syariah, 5.1 (2020), 42

Full Text: Supp. File(s):
Untitled
Subject
Type Research Instrument
  Download (54KB)    Indexing metadata
Article Info
Submitted: 2023-10-06
Published: 2023-11-12
Section: Articles
Article Statistics: 76 60